上市公司转让股权给员工持股算利好吗？

一、上市公司转让股权给员工持股算利好吗？

1、如是直接转让给二级市场的话，肯定是利空了，建议抛出。

2、如果是转让给另外一家机构或者投资人的话就是利好，可以继续持用。说明股权结构有变更了，但是会提升业绩，是大利好。

3、而如果是上市公司股东转让出售股份，对股价有影响，影响是说明股东对公司未来信心不足，或将引起股价下跌，是利空消息。

二、上市公司股权转让和控股权转让区别？

股权转让是部分股权转让，控股权转让是失去控股权利。

三、间接持股直接持股区别？

所谓直接持股，就此直接持有某个公司的股票，也就说你是某个公司的股东将直接承担这家公司的权利和义务。。。间接持股是指通过另一家公司或个人持有这家公司的股票。因此你不是这家公司的股东，也不直接承担这家公司的权力和义务。

四、上市公司协议转让股权规定？

上市公司股份转让的特殊规定主要有以下几点：

　　第一、发起人持有的本公司股份，自公司成立之日起1年内不得转让。公司公开发行股份前已发行的股份，自公司股票在证券交易所上市交易之日起一年内不得转让。

　　第二、上市公司董事、监事、高级管理人员。

　　在《公司法》第141条规定：

　　第一、董事、监事、高级管理人员所持本公司股份，自公司股票上市交易之日起1年内不得转让。

　　第二、董事、监事、高级管理人员在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的25％。

　　第三、董事、监事、高级管理人员离职后6个月内，不得转让其所持有的本公司股份。

五、美国上市公司股权转让规则？

美国企业股权转让流程和费用,发起人持有的本公司股份，自公司成立之日起一年内不得转让。

公司公开发行股份前已发行的股份，自公司在证券交易所上市交易之日起一年内不得转让。

公司董事、监事、管理人员应当向公司申报所持有的本公司的股份及其变动情况，在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的百分之二十五；所持本公司股份自公司上市交易之日起一年内不得转让。

上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。公司不得收购本公司股份。但有《公司法》规定的除外。交易场所，股东转让其股份应当在依法设立的证券交易场所进行或者按照规定的其他方式进行。

六、自持股权和代持股权区别？

区别是：自持股权是指在工商登记部门登记的股东自持的股权;代持股权是指由在工商登记部门登记的股东代他人持有的权。

3、按权利范围大小,股东权利可以划分为普通股、优先股、限制股。

普通股是指在工商管理部门登记的,按出资比例享有股东权利的股权。

优先股是指优先于普通股分配公司利润和剩余财产,但其他权利受限的股权。

七、上市公司股权转让需要几天批复？

你好！上市公司股权转让需要获得交易所的批准，并按照规定公告。批复的时间因交易所不同，通常需要较长时间，可能需要数周或数月。实际时间可能受到各种因素的影响，例如交易所的审查速度和要求、交易所颁发许可证的时间等。需要注意的是，股权转让的时间可能还会取决于买方和卖方之间协商的条件和交易的复杂性。

八、上市公司股权转让多久会出公告？

20个工作日

须公开挂牌交易,公告期限至少20个工作日。股权转让，不是必须要公告登报，但要办理变更登记，向公司登记机关申请变更的时间是，自变更决议或者决定作出之日起三十日内。经登记后，股权变更才正式具有公示的效力。

九、转让股权暨代持股协议是什么意思？

这是性质、内容不相同的协议，不宣在一份协议内包含。

转让股权协议，是股东所有权的转移，原则上是一种平等互利、协商一致的协议。

代持股协议，持股的股东，所有权不发生转移，被代持人只是将自己所持有的股权委托代持人代行股权，代持人只能在被代持人授权的期限和权限内代持。

十、间接持股的利弊？

对于绝大多数被激励对象，从公司治理结构以及税收筹划的角度。放在持股平台间接持股通常更合适。

从股权稳定性角度看，直接持股模式下，一旦有管理层离职或发生意外而死亡，协议进行股权转让，公司的股权结构处于不稳定的状态。且将来上市后，管理层减持的信息披露会影响股东对公司的信心。间接持股模式下，一旦出现管理层离职或意外死亡，只需变动持股公司的股权结构，拟上市公司的股权结构是不变的。这有利于公司的发行上市。